第426章 不是花瓶

2025-10-29
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第426章 不是瓶

石原亚美作为轻井泽不动產新入职的社员之一,自然是要参加那一个为他们所举行的仪式。她和才认识的户田春菜,风间义典並排坐在了最后面的一列上。

户田春菜直言道:“石原桑,你应该坐最前面才是啊!这样一来,你才能够引起更多人的关注,特別是领导们的。”

石原亚美没有把她这话朝坏的方面去想。这一则是两人刚认识不久,没有任何的矛盾,另一则就是她们还挺聊得来,儼然有成为朋友的可能性。

石原亚美表明了立场道:“我可不是瓶。”

户田春菜赶忙解释道:“我不是那一个意思。假使我有你这样好的外貌,身材,以及气质,绝对会好好地利用起来。”

石原亚美指出道:“美貌对於女人来说,不一定就是优势,也很可能会给自身是招灾引祸。

不只是会让好一些女性心生嫉妒,还会遭受到一定的排挤,而且还会让好一些异性在心里面產生出这样或者那样的想法。”

户田春菜微微一笑道:“这应该就是你作为大美女的烦恼吧!我倒是想有,也不能够啊!”

风间义典插话进来道:“要是你能够大钱去整个容,也能够变美女。”

户田春菜是面无表情的了一句道:“你才需要整容呢!”

风间义典手上做出了一个道歉的动作道:“对不起,一个玩笑。客观来说,你虽然没有石原桑长得漂亮,但也有中等姿色。

光这一点,你就比大多数日本女孩子强了。这要是再加上你的学歷一桥大学毕业,以及大手企业轻井泽不动產的正式社员身份,完完全全地可以吊打95%以上的日本女孩子了。”

户田春菜自是知道个人的价值所在道:“你这一个人真是油嘴滑舌的。在大学的时候,你应该没少泡妞儿吧!”

风间义典与其说是澄清,倒不如说是专门讲给石原亚美在听道:“没有的事情。我在男女感情上面还是相当的谨慎。至今,我还是单身。”

户田春菜脱口而出道:“我不相信。石原桑,你相信吗?”

石原亚美早就看出了风间义典对自已有那一种意思。她为了彻底打消对方不切实际的念头,对於户田春菜的问题是有著答非所问道:“我已经结婚了。”

此话一出,不只是户田春菜吃惊不已,而且风间义典更是瞬间石化。两人都想到了她定然不会缺追求者,却万万没有想到她尽然结婚了。

户田春菜睁大了眼睛的同时,还主动看向了她左手的无名指道:“不会吧?”

石原亚美大大方方地抬起了左手,並显露出了自己左手无名指上面的婚戒。这並不是什么昂贵的鸽子蛋,而是带著寒酸气的银戒指。

她手上的银戒指对於自己而言,那可是有著非同一般的意义。在自己二十岁成年仪式上面是由宫本俊一送上的礼物,也是定情信物。

这是他生平第一次去外面打工赚钱给她买的。两人正式入籍结婚之后,它理所当然的升格成了自己的婚戒。

哪怕宫本俊一主动提出给她买鸽子蛋,也没有同意。就她看来,鸽子蛋带给自己的不是贵气,而是太俗气了。

何况以她的身份,非但没人敢小瞧,而且还心生羡慕。这不就是爱情本该有的那一个真实面貌吗?

风间义典泪丧道:“谁这么走运啊?”

户田春菜纠正道:“你这话就说错了。能够娶到石原桑的那人,想必也是非富即贵吧?”

石原亚美说了一个善意的谎言道:“他就是一个普通人。不怕你们见笑,他至今还没有找到一个正式的工作,还在一家711便利店打工。”

风间义典的嘴巴张得老大的同时,拳头都握紧了。自己比那人差在哪里?为什么对方就能够抱得美人归?

户田春菜难以置信道:“你绝对是在和我们开玩笑。”

石原亚美很是坦然道:“你们要是不相信我这话,等我们今天下班之后,直接就去世田谷区三轩茶屋的那一家711便利店。他就在那里打工。”

户田春菜不免糊涂道:“你看上了他什么啊?石原桑,虽然我们认识的时间不长,但是我也得提醒你一句,不要被骗了。”

石原亚美摆了摆手道:“我和他不但两小无猜,而且还一直都在同一个学校,同一个班上读书。到了大学之后,才选择了不同的专业。”

户田春菜直言道:“这么说来,他也是庆应义塾大学毕业的?”

石原亚美点了一下头道:“对啊!”

户田春菜释然了不少道:“他的运气应该不太好吧!”

石原亚美顺著她的话来道:“你说到了点子上了。想必你也清楚,对於我们这一些名牌大学毕业的人来说,工作是不难找,而难的是进入大手企业就职。

去中小企业就职,不但收入少,而且还不稳定。隨著时间的推移,中小企业的收入和大手企业的收入是越拉越大。

这在中小企业还保不齐没有工作几年,公司就破產倒闭了。到时候,找工作非但不会变的更容易,而且还会更难。

大手企业普遍都喜欢招大学应届毕业生,反倒不喜欢招有著所谓多少年工作经验的人。除非是大手企业急需的人才。

这基本上就属於猎头公司的范畴了。虽然中小企业偏爱招收有多少年工作经验的人,

但是又开不起像大手企业那样的工资和福利待遇。

若是又去中小企业就职,无异於就是和大手企业直接无缘,进入到了下一个循环当中去。”

户田春菜表示了认同道:“学歷这一个东西也就在前几年有一些用。之后,用处就真心不大了。

正如你说的那样,大手企业都有著各自一套的招聘流程。他们不但根本就不担心招不到人,而且寧可空缺,也不会降低標准。

既然是大手企业,特別是知名的大手企业,那么扛风险能力上面就很强。说白了,公司少了谁,哪怕是社长,也都能够维持正常运转。

至於中小企业,就大有不同了,甚至因为一个人的出走就能够让其陷入到经营困境当中去。”